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誰もが活躍できる環境と個を活かす人材育成を目指して

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母親としての自分と働く中での自分を追求していきたい

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子どもに「人生を豊かに、自然体で楽しんでいる女性」として感じてもらいたい

2022.05.172022.05.17

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子育てしながら働きやすい会社10選・2022

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<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／オリジナルアニメ、映像制作をメイン事業とした企業である株式会社FOREST Hunting One。同社では子育て世代支援を目的とする無料のオンラインコミュニティカレッジを2022年1月5日に開設しました。本コミュニティでは「ママさんから1円も取らずに、サポートすることは出来ないか？」を掲げ、本当に子育て世代の役に立つ情報を動画で提供するコミュニティを目指しているそうです！記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1090/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社FOREST Hunting One。">

＼🎙NEW POST🎤／「21世紀を代表する

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンを掲げ、進化の早いインターネット産業の中、「人材力」「技術力」「創出力」を強みに、「変化対応力」を培い創業来事業拡大を続けてきた、サイバーエージェント。こちらでは、「挑戦と安心はセット」という考えの元、社員が自身のキャリアや働く環境に安心感を持ち、長く働き続けられる人事制度や福利厚生を取り入れています。今回は、広報の岩田さんに、 ✨社員の働きやすさを追求した制度についてプロダクトマネージャーの松村さんには、 ✨働き方と子育てについてを、インタビューさせていただきました。 ○○休暇、といった具体的な名称が明示されていると、人によっては取得が難しく、申請を諦めるということもあるのではないでしょうか？サイバーエージェントでは、休暇制度を設けるだけではなく、取得する時の心理的ハードルを下げる工夫（ネーミング）をセットで考えていて素晴らしいと思いました！私たちも制度を整えるときは、ぜひ参考にしたいです！記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1086/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社サイバーエージェント">

＼待望のLUNCH🥞／今日は外でお昼を

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼待望のLUNCH🥞／今日は外でお昼をいただきました☺️ @oldmans.cafe にて、 @akiharahetta さんのパンケーキ🥞を頬張りました❗️ Instagramで投稿を拝見してから、ずーっと行きたかったので、本日はソワソワしてしまいました笑フワフワのパンケーキ、ハーブソーセージ…美味しかったです〜どちらともおかわりしたいくらい…☺️ 在宅だと、家でサクッと済ませがちなお昼ご飯。ランチに行くのも気分転換になるから良いなあと感じました💖 #はたママproject #はたママ #ランチ #横浜 #気分転換 #横浜ランチ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="@lifex_official 様、ありがとうございます❤️ インタビューやその後のメールでのやり取り…全てが学びでした✨ 今後ともよろしくお願いいたします✨ #Repost @lifex_official with @make_repost ・・・ワーママを応援するメディア【はたママ】に弊社村田と丸山のインタビュー記事が掲載されました。弊社では、子育てと両立し働きやすい環境を創れるよう取り組んでいます。ぜひご一読ください。 ▼記事はこちらからご覧いただけます。 https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1082/ #ライフェックス #転職 #転職活動中 #採用 #中途 #中途採用 #中途採用募集 #第2新卒 #第二新卒 #キャリア #ベンチャー #ベンチャー企業 #オフィス紹介 #おしゃれオフィス #アットホームな職場 #ワーママ　#ママが働きやすい環境 #ママが働きやすい会社 #marketing #デジタルマーケティング #D2C #通販 #チームで働く #キャリアアップ #リモートワーク #フレックス　#新しい働き方　#取材　#はたママ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／【タイトル】「フルリモート採用」だったから「一緒に働きたい人」「やりたい仕事」に出会えた「働きやすい企業を増やし、世の中をハッピーにする」をミッションとする株式会社ワクフリ。同社では、在宅勤務制度を取り入れているほか、フルリモートのママ社員の採用にも力を入れています。代表取締役・髙島卓也さんに ✨フルリモートママ社員の採用のきっかけや働きやすい制度ママ社員のＩさんに ✨実際の働き方についてお聞きしました！記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1089/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社ワクフリ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／プライベートも仕事も大事にしながら相乗効果を上げる働き方を追求する「ワーク・ライフバランス」。今では当たり前のように使われている言葉ですね。その草分け的存在である小室淑恵さんが2006年に設立したのが「株式会社ワーク・ライフバランス」。同社では実際にどんな働き方をしているのか、気になりますよね。今回は、同社のコンサルタントで、4児の母という工藤真由美さんにインタビュー。 3年間に及ぶ不妊治療と仕事の両立についても語ってくださいました。ご家族の愛が伝わる、とても素敵なお写真だったので、インスタではこちらの画像を投稿させていただきました❤️ 記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1091/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社ワーク・ライフバランス">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／【タイトル】母親としての自分と働く中での自分を追求していきたい日本で初めて未回収リスク保証型の後払いサービス「NP後払い」を提供し、国内BNPL決済サービス市場において40％以上のシェアを誇るネットプロテクションズ。営業業務を担当している市川優衣さんは、妊娠中の就活を経て新卒でワーママとして働いています。内定後の出産や保育園探し、新卒入社時の子どもの慣らし保育など目まぐるしい変化の中、苦労したことや、仕事と子育てを通じて得たものについてお話しを聞きました。記事はこちらから↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1088/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社ネットプロテクションズ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／【タイトル】ライフスタイルの変化に対応できる会社で仕事も子育ても自分らしく。総合建設コンサルティング会社として社会基盤の整備を行う日本工営株式会社。コンサルティング事業部門の人事・総務部で働く中西愛さんは現在、2人目のお子さんの育休中です。１人目のお子さんの育休と復職による環境の変化は、経験していないとわからないことだらけだったと言います。今回は、社内独自の子育て制度を利用した働き方などについて、中西さんにお話しを聞きました。記事はこちらから↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1085/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #日本工営株式会社">

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誰もが活躍できる環境と個を活かす人材育成を目指して

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母親としての自分と働く中での自分を追求していきたい

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子どもに「人生を豊かに、自然体で楽しんでいる女性」として感じてもらいたい

2022.05.172022.05.17

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子育てしながら働きやすい会社10選・2022

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<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／オリジナルアニメ、映像制作をメイン事業とした企業である株式会社FOREST Hunting One。同社では子育て世代支援を目的とする無料のオンラインコミュニティカレッジを2022年1月5日に開設しました。本コミュニティでは「ママさんから1円も取らずに、サポートすることは出来ないか？」を掲げ、本当に子育て世代の役に立つ情報を動画で提供するコミュニティを目指しているそうです！記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1090/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社FOREST Hunting One。">

＼🎙NEW POST🎤／「21世紀を代表する

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンを掲げ、進化の早いインターネット産業の中、「人材力」「技術力」「創出力」を強みに、「変化対応力」を培い創業来事業拡大を続けてきた、サイバーエージェント。こちらでは、「挑戦と安心はセット」という考えの元、社員が自身のキャリアや働く環境に安心感を持ち、長く働き続けられる人事制度や福利厚生を取り入れています。今回は、広報の岩田さんに、 ✨社員の働きやすさを追求した制度についてプロダクトマネージャーの松村さんには、 ✨働き方と子育てについてを、インタビューさせていただきました。 ○○休暇、といった具体的な名称が明示されていると、人によっては取得が難しく、申請を諦めるということもあるのではないでしょうか？サイバーエージェントでは、休暇制度を設けるだけではなく、取得する時の心理的ハードルを下げる工夫（ネーミング）をセットで考えていて素晴らしいと思いました！私たちも制度を整えるときは、ぜひ参考にしたいです！記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1086/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社サイバーエージェント">

＼待望のLUNCH🥞／今日は外でお昼を

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼待望のLUNCH🥞／今日は外でお昼をいただきました☺️ @oldmans.cafe にて、 @akiharahetta さんのパンケーキ🥞を頬張りました❗️ Instagramで投稿を拝見してから、ずーっと行きたかったので、本日はソワソワしてしまいました笑フワフワのパンケーキ、ハーブソーセージ…美味しかったです〜どちらともおかわりしたいくらい…☺️ 在宅だと、家でサクッと済ませがちなお昼ご飯。ランチに行くのも気分転換になるから良いなあと感じました💖 #はたママproject #はたママ #ランチ #横浜 #気分転換 #横浜ランチ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="@lifex_official 様、ありがとうございます❤️ インタビューやその後のメールでのやり取り…全てが学びでした✨ 今後ともよろしくお願いいたします✨ #Repost @lifex_official with @make_repost ・・・ワーママを応援するメディア【はたママ】に弊社村田と丸山のインタビュー記事が掲載されました。弊社では、子育てと両立し働きやすい環境を創れるよう取り組んでいます。ぜひご一読ください。 ▼記事はこちらからご覧いただけます。 https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1082/ #ライフェックス #転職 #転職活動中 #採用 #中途 #中途採用 #中途採用募集 #第2新卒 #第二新卒 #キャリア #ベンチャー #ベンチャー企業 #オフィス紹介 #おしゃれオフィス #アットホームな職場 #ワーママ　#ママが働きやすい環境 #ママが働きやすい会社 #marketing #デジタルマーケティング #D2C #通販 #チームで働く #キャリアアップ #リモートワーク #フレックス　#新しい働き方　#取材　#はたママ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／【タイトル】「フルリモート採用」だったから「一緒に働きたい人」「やりたい仕事」に出会えた「働きやすい企業を増やし、世の中をハッピーにする」をミッションとする株式会社ワクフリ。同社では、在宅勤務制度を取り入れているほか、フルリモートのママ社員の採用にも力を入れています。代表取締役・髙島卓也さんに ✨フルリモートママ社員の採用のきっかけや働きやすい制度ママ社員のＩさんに ✨実際の働き方についてお聞きしました！記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1089/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社ワクフリ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／プライベートも仕事も大事にしながら相乗効果を上げる働き方を追求する「ワーク・ライフバランス」。今では当たり前のように使われている言葉ですね。その草分け的存在である小室淑恵さんが2006年に設立したのが「株式会社ワーク・ライフバランス」。同社では実際にどんな働き方をしているのか、気になりますよね。今回は、同社のコンサルタントで、4児の母という工藤真由美さんにインタビュー。 3年間に及ぶ不妊治療と仕事の両立についても語ってくださいました。ご家族の愛が伝わる、とても素敵なお写真だったので、インスタではこちらの画像を投稿させていただきました❤️ 記事はこちら↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1091/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社ワーク・ライフバランス">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／【タイトル】母親としての自分と働く中での自分を追求していきたい日本で初めて未回収リスク保証型の後払いサービス「NP後払い」を提供し、国内BNPL決済サービス市場において40％以上のシェアを誇るネットプロテクションズ。営業業務を担当している市川優衣さんは、妊娠中の就活を経て新卒でワーママとして働いています。内定後の出産や保育園探し、新卒入社時の子どもの慣らし保育など目まぐるしい変化の中、苦労したことや、仕事と子育てを通じて得たものについてお話しを聞きました。記事はこちらから↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1088/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #株式会社ネットプロテクションズ">

<img src="https://www.hatarakumama-pj.com/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png" alt="＼🎙NEW POST🎤／【タイトル】ライフスタイルの変化に対応できる会社で仕事も子育ても自分らしく。総合建設コンサルティング会社として社会基盤の整備を行う日本工営株式会社。コンサルティング事業部門の人事・総務部で働く中西愛さんは現在、2人目のお子さんの育休中です。１人目のお子さんの育休と復職による環境の変化は、経験していないとわからないことだらけだったと言います。今回は、社内独自の子育て制度を利用した働き方などについて、中西さんにお話しを聞きました。記事はこちらから↓ https://www.hatarakumama-pj.com/posts/interview1085/ #はたママproject #ママ支援 #働くママ応援プロジェクト #はたママ #企業インタビュー #働き方 #リモートワーク #テレワーク #働きやすさ #子育てしながら働きやすい会社 #インタビュー記事 #インタビュー #日本工営株式会社">

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